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深化科研生產(chǎn)“四個(gè)兩” 打贏質(zhì)量提升攻堅(jiān)戰(zhàn)

發(fā)布時(shí)間:2019-10-08    【來源:航天通信】

九月為全國“質(zhì)量月”,航天通信組織開展了以“深化科研生產(chǎn)‘四個(gè)兩’,打贏質(zhì)量提升攻堅(jiān)戰(zhàn)”為主題的“質(zhì)量月”活動(dòng),各單位高度重視,精心策劃,從四個(gè)方面開展了形式多樣的活動(dòng)。    

一、大力宣傳,全員參與

航天通信本部在主樓入口張貼標(biāo)語,渲染“質(zhì)量月”活動(dòng)氛圍;沈陽新樂制作了宣傳標(biāo)語、板報(bào),召開了班組長與技術(shù)骨干會(huì)議,還在微信公眾號(hào)上開展“質(zhì)量月”有獎(jiǎng)競答活動(dòng),答題人數(shù)達(dá)到785人;沈陽新星制作了20余塊質(zhì)量教育宣傳圖畫和板報(bào),對質(zhì)量工作、先進(jìn)人物、典型案例進(jìn)行了宣傳;成都航天制作了典型質(zhì)量問題PPT,在大廳入口處滾動(dòng)播出,還利用《成航通信》、OA平臺(tái)、部門宣傳欄,對“質(zhì)量月”重點(diǎn)工作及亮點(diǎn)活動(dòng)進(jìn)行宣傳、報(bào)道;四川靈通通過OA平臺(tái)、主樓顯示屏宣傳“質(zhì)量月”活動(dòng)主題;江蘇捷誠舉辦了“質(zhì)量月”黑板報(bào)專刊評比,鼓勵(lì)員工踴躍投稿、獻(xiàn)言獻(xiàn)策,并對優(yōu)秀作品進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì);智慧海派在各生產(chǎn)場所和活動(dòng)場所張貼橫幅、海報(bào)、標(biāo)語,定期更新質(zhì)量宣傳板、櫥窗,以潛移默化的方式進(jìn)行宣導(dǎo)。

二、組織培訓(xùn),加強(qiáng)學(xué)習(xí)

各軍工單位均開展了GJB9001C-2017相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn),沈陽新樂通過生動(dòng)的案例,解讀了GJB9001C新增內(nèi)容、質(zhì)量管理體系運(yùn)行中的薄弱環(huán)節(jié)和科研生產(chǎn)“四個(gè)兩”2.0相關(guān)要求,并組織觀看了央視紀(jì)錄片《質(zhì)量的名片》;沈陽新星結(jié)合外審中開具的不符合項(xiàng),有針對性地對員工進(jìn)行質(zhì)量體系文件培訓(xùn);成都航天組織學(xué)習(xí)了《航天科工軍民品質(zhì)量規(guī)章匯編》和《航空工業(yè)軍貿(mào)履歷本編制及填寫要求》;四川靈通深入學(xué)習(xí)了《武器裝備質(zhì)量管理?xiàng)l例》和產(chǎn)品“六性”基礎(chǔ)知識(shí);江蘇捷誠在全廠開展以班組為主體的自學(xué)活動(dòng),加深員工對GJB9001C理解。

三、開展檢查,完成整改

結(jié)合“質(zhì)量月”活動(dòng),公司抽調(diào)各軍工單位駐廠質(zhì)量監(jiān)督代表組成檢查組,于918-20日對沈陽新樂和沈陽新星開展質(zhì)量體系互檢及計(jì)量監(jiān)督檢查工作。檢查過程中,檢查組共計(jì)開具7項(xiàng)不符合項(xiàng),并就兩廠計(jì)量工作情況提出了建議。

各單位也自主開展了各項(xiàng)自查工作:沈陽新樂對工作現(xiàn)場進(jìn)行了清理,完善了各工位管理定制圖,規(guī)范了工作和生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境;沈陽新星發(fā)動(dòng)群眾對身邊的問題和隱患進(jìn)行了自查,查找質(zhì)量管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),提升質(zhì)量工作管理水平,確保產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量;成都航天對113項(xiàng)“四個(gè)兩”工作策劃完成情況進(jìn)行復(fù)查,并對廠內(nèi)管理流程、工藝文件、規(guī)章制度進(jìn)行了專項(xiàng)檢查;四川靈通按照“四個(gè)兩”相關(guān)要求,從“人、機(jī)、料、法、環(huán)、測”等維度組織開展了自查自糾活動(dòng),并提出整改措施或計(jì)劃;江蘇捷誠接受了中央軍委裝備發(fā)展部組織的武器裝備承制資格擴(kuò)大范圍審查,并對審查中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)進(jìn)行分析,制定了專項(xiàng)整改措施。

四、剖析典例,警示學(xué)習(xí)

科技質(zhì)量部組織對各單位近三年以來所發(fā)生的部分典型“三類問題”進(jìn)行分類、匯總,并選擇其中19項(xiàng),從“故障原因及定位、改進(jìn)措施及效果、問題啟示”等方面進(jìn)行深入剖析,形成《航天通信“三類問題”啟示錄》,印發(fā)至全公司范圍內(nèi)借鑒學(xué)習(xí)。各單位按照《航天通信“三類問題”啟示錄》相關(guān)要求,建立了廠級(jí)、車間級(jí)啟示錄或案例庫,并在相應(yīng)范圍內(nèi)對啟示錄和案例庫進(jìn)行專項(xiàng)解讀,警示科研生產(chǎn)。

本次“質(zhì)量月”活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全體員共同參與,取得了良好的效果。通過活動(dòng)開展,使員工進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到質(zhì)量對于企業(yè)的重要性,讓“深化科研生產(chǎn)‘四個(gè)兩’,打贏質(zhì)量提升攻堅(jiān)戰(zhàn)”的活動(dòng)主題深入人心。努力營造良好的質(zhì)量氛圍,做到了人人講質(zhì)量、懂質(zhì)量、重質(zhì)量,讓“人人質(zhì)量100分”的理念融入到每個(gè)員工的工作中。

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